Pflegekräfte sind hohen Belastungen ausgesetzt. Rückenbeschwerden, mentale Erschöpfung und Stress gehören zu den häufigsten Problemen. Belastbare Pflegekräfte sind allerdings auch sehr gefragt. Für viele Pflegeeinrichtungen ist daher die Gesundheit ihrer Pflegekräfte oberste Priorität. Unser strukturiertes Hybrides Gesundheitsmanagement bietet hier eine Lösung. Unsere Programme fördern die Resilienz, verbessern die Teamarbeit und schaffen ein positives Arbeitsklima.
Unsere Leistungen können von Krankenkassen nach § 20a Sozialgesetzbuch als Gesundheitsförderung gefördert werden.
Fragen Sie uns gerne nach Fördermöglichkeiten!
Förderung der physischen, mentalen und sozialen Gesundheit durch ein umfassendes Programm.
Leicht umsetzbare Maßnahmen, die sich nahtlos in den Arbeitsalltag integrieren lassen.
Kombination aus digitalen Anwendungen und vor Ort Aktivitäten.
Nutzung von interaktiven Übungen und Programmen für ein motivierendes Erlebnis.
Achtsamkeit & Kurzentspannung für mehr Regeneration
Aufgrund des Personalmangels ist die Beteiligung an Seminarangeboten aktuell leider rückläufig. Mit dem Angebot “Individuelle Gesundheitscoachings am Arbeitsplatz” gehen wir direkt in die Einrichtungen und coachen die Mitarbeitenden arbeitsbegleitend. Diese Vorgehensweise erfordert kaum organisatorischen Aufwand, ist zeitsparend und wir erreichen besser die bisher “Nicht-Gesundheitsinteressierten”. Eingebunden in einen schlanken Prozess von
1) Arbeitsplatzbegehung/Analyse;
2) Beratung Leitung;
3) 2-3 Coachingtermine a 30’ für Mitarbeitende
4) Evaluation/Empfehlungen setzen wir damit ein wichtiges Zeichen des Kümmerns & Wertschätzung. Die Effekte für die Einzelnen sowie die Organisation sind sehr groß und haben durch diese Programme eine hohe Treffsicherheit. Dieses Gesundheitsangebot eignet sich hervorragend für die Mitarbeitendenbindung und erhöht die Arbeitgeberattraktivität.
Teambildung & Gesundheit in Einem?! Unsere Trainer verbinden die Vermittlung von alltagstauglichen Gesundheitstechniken aus den Bereichen Bewegung, Regeneration, Achtsamkeit & Kommunikation mit erlebnisreichen Teammethoden. Mit der Erfahrung von mehr als 20 Jahren sind viele unterschiedliche Strategien entstanden, um ihrem Team mit Spaß und erlebnisreichen Techniken einen unvergesslichen Tag zu bereiten – am besten direkt in der Einrichtung. Durch unsere analogen und digitalen Nachhaltigkeitstools mit “froach” (z.B. Quak-Teamcards) endet der Gesundheitsimpuls nicht mit der Teamveranstaltung, sondern ermöglicht den wichtigen Alltagstransfer. Dieses Angebot eignet sich besonders, um die Arbeitsmotivation und das soziale Miteinander im Team zu erhöhen und stärkt zusätzlich ihre Leitung, die dem Team etwas Gutes ermöglicht.
In ihrer Organisation liegt bereits sehr viel Gesundheitspotenzial! Sie brauchen keine teuren “Feel-Good-Manager”, wenn sie ihre besonders gesundheitsinteressierten Mitarbeitenden in einem schlanken Schulungsprozess zu spezifischen Gesundheitsmultiplikatoren ausbilden. Diese partizipative Form des Gesundheitsmanagements schafft ressourcenschonende Strukturen, die im Arbeitsalltag die Leitung unterstützen und ihren Teams mit kleinen Gesundheitsimpulsen viel Gutes tun. Mit Hilfe des hybriden “froach” Nachhaltigkeitstools können die Multiplikatoren ohne großen Aufwand und Vorbereitungszeit die Gesundheit im Alltag stärken. Durch den direkten Draht in die Basis erfahren sie schnell, wo der Schuh wirklich drückt und können ohne teure Trainer schnell, zielgerichtet und arbeitsbegleitend reagieren. Dieses Angebot eignet sich besonders für Organisationen mit wenig finanziellen und organisatorischen BGM Ressourcen.
Lassen Sie uns in den Austausch kommen, wie unsere BGM-Programme Ihre Pflegeeinrichtung bereichern können. Unsere Experten stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen, die perfekt auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind.
Wir sorgen gemeinsam dafür, dass Ihre Pflegekräfte und Bewohner gesund und motiviert bleiben und Ihre Pflegeeinrichtung ein Ort ist, an dem sich alle wohlfühlen.
